Diretor de Obra - Obras Hidráulicas

About the position

Diretor de Obra - Obras Hidráulicas

Procuramos um Diretor de Obra com experiência consolidada em obras hidráulicas, para liderar um projeto desafiante na zona de Sines. Se procuras estabilidade, envolvimento em projetos de grande dimensão e uma equipa motivada e comprometida, esta vaga pode ser o próximo passo na tua carreira.

Sobre a Oportunidade

Irás assumir a direção global de obras hidráulicas, desde o planeamento até à execução, garantindo a entrega com qualidade, dentro dos prazos e orçamentos definidos. O teu papel será determinante na gestão técnica, contratual e humana do projeto.

Responsabilidades

• Liderar e coordenar todas as fases da obra (preparação, execução, 

  controlo e entrega);

• Gerir equipas internas e externas, promovendo um ambiente 

  colaborativo e produtivo;

• Monitorizar o planeamento, execução técnica e controlo orçamental 

  da obra;

• Acompanhar a execução contratual e assegurar o cumprimento dos 

  requisitos legais;

• Elaborar relatórios técnicos, financeiros e de progresso da obra;

• Promover a aplicação de normas de qualidade, segurança e ambiente;

• Representar a empresa junto dos diversos stakeholders do projeto.

O que Procuramos

• Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Civil;

• Inscrição como Membro Efetivo da Ordem dos Engenheiros 

  (obrigatório);

• Mínimo de 8 anos de experiência em Direção de Obras, com enfoque 

  em obras hidráulicas;
• Conhecimentos sólidos de gestão contratual, planeamento e execução de obra;

• Formação em Qualidade será valorizada;

• Bons conhecimentos de AutoCAD, MS Project e Microsoft Office;

• Disponibilidade para mobilidade geográfica;

• Perfil autónomo, com atenção ao detalhe, rigor técnico e forte capacidade analítica;

• Espírito de liderança, proatividade e elevada organização.

O que Oferecemos

• Estabilidade profissional com envolvimento em projetos estruturantes a nível nacional;
• Integração numa equipa coesa, motivada e certificada pelo Índice de Bem-Estar e Felicidade;

• Dia extra de férias no dia de aniversário;

• Seguro de vida para colaboradores do quadro;

• Acesso a benefícios e protocolos comerciais exclusivos;

• Plano de onboarding personalizado;

• Formação contínua, técnica e comportamental;

Place of work