About the position
O que esperamos de você: Ensino superior cursando Administração, Psicologia ou Recursos Humanos. Ser polivalente, ter mente aberta, ser proativo(a), ser comunicativo(a), ser flexível. Como é o dia a dia: Apoia nas ações que envolvam Cultura e Clima da loja. Apoia na organização de eventos da loja (ex. plenárias, festa de final de ano, Pesquisa de Engajamento etc.). Anima o Plano de Participação nos Lucros e Resultados (PP e PPLR - ex. plenária, entrega de pins). Apoia no recrutamento, seleção e onboarding (ex. reelaboração do processo seletivo, realização de algumas entrevistas). Formações para colaboradores (ex. multiplicar integração, coffee, acompanhar cronograma). Controla indicadores da loja (Ex.: banco de horas, horas extras, absenteísmo). Apoia nos processos de departamento pessoal (Ex.: documentos para admissão, escalas de folga, vale refeição, entrega e controle de uniformes e EPIs). Obrigado pelo seu interesse em fazer parte da nossa construção! Desejamos boa sorte no seu processo! Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time, vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes. Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD). #ConstruímosCarreiras
About the company
Identifica el mejor Talento con Talent Job Seeker
Fair Compensation
Fair pay and attractive terms
Onboarding
A Structured Start from Day One
A supportive team
Mutual Respect and Open Collaboration
Future Outlook
A Secure Job with Growth Opportunities
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