Talent Job Seeker

Addetto/a Comunicazione Informativa e Supporto Vendite

  • location_on Frosinone
  • work Full-time

About the position

Azienda commerciale attiva nel settore Cura della Persona e Comfort inserisce una risorsa nell’area comunicazione con focus su attività informative orientate alla presentazione dei prodotti/servizi e al supporto operativo alle iniziative di vendita. La figura collabora con il team per rendere chiari i contenuti, mantenere ordinati i materiali e presidiare le comunicazioni verso il pubblico, nel rispetto delle linee guida aziendali. Attività principali Preparazione e aggiornamento di materiali informativi dedicati a prodotti e servizi (schede, presentazioni, brochure) Stesura di testi per comunicazioni commerciali e informative (newsletter, messaggi, contenuti per canali digitali) Supporto alle iniziative di presentazione: organizzazione contenuti, raccolta domande frequenti e predisposizione risposte standard Gestione operativa delle comunicazioni con clienti e contatti: invii, follow-up informativi e aggiornamento delle liste Monitoraggio delle attività svolte e raccolta dati (richieste, riscontri, risultati), con reportistica interna Coordinamento con l’area commerciale per allineare messaggi, materiali e aggiornamenti su offerte/servizi disponibili Requisiti richiesti Diploma o laurea in marketing, comunicazione o discipline affini Buon utilizzo del PC e dei principali strumenti digitali (mail, editor testi, fogli di calcolo, canali social) Scrittura chiara e capacità comunicative orientate al pubblico Precisione, organizzazione e gestione delle priorità Attitudine al lavoro in team e collaborazione con area commerciale Offerta e condizioni Contratto a tempo determinato di 6 mesi Orario full time (40 ore settimanali) Formazione retribuita e affiancamento operativo Sede di lavoro: Frosinone

Place of work

Talent Job Seeker
Frosinone
app.general.countries.Italy

About the company

group 51-200 category Personnel Services

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Faire Vergütung

Faire Bezahlung und attraktive Konditionen

Onboarding

Strukturierter Start von Tag eins an

Kollegiales Team

Wertschätzung und offenes Miteinander

Zukunftsperspektive

Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive