Conseiller·ère senior en prévoyance professionnelle (LPP)

About the position

Vous rejoignez une équipe spécialisée dans le conseil en prévoyance professionnelle et prenez en charge le développement ainsi que la gestion d’un portefeuille clients entreprises dans la région genevoise. Votre mission consiste à accompagner des organisations locales et internationales dans leurs enjeux liés au 2e pilier, en proposant des solutions sur mesure et durables. Ce poste combine activité commerciale, conseil stratégique et gestion de relations clients dans un environnement dynamique et multiculturel. Responsibilities Développer activement un portefeuille de nouveaux clients et identifier des opportunités commerciales dans la région genevoise Assurer la gestion et le développement d’un portefeuille clients existant Conseiller les entreprises sur des solutions de prévoyance adaptées à leurs besoins spécifiques Animer des présentations et ateliers d’information sur la prévoyance professionnelle auprès de clients et partenaires Entretenir des relations solides avec les acteurs économiques locaux et internationaux Effectuer des déplacements professionnels réguliers dans la région de Genève Requirements Plusieurs années d’expérience en conseil clientèle ou gestion de comptes dans les assurances, les services financiers ou la prévoyance professionnelle Excellente maîtrise du système suisse de prévoyance professionnelle (LPP) Très bonnes compétences en communication, négociation et présentation dans un contexte professionnel international Capacité démontrée à développer des relations clients durables et à gérer un portefeuille exigeant Organisation, autonomie et capacité à évoluer dans un environnement dynamique Aisance dans la conduite de réunions et de présentations professionnelles Bonne connaissance du marché suisse, idéalement avec un réseau dans la région genevoise Français courant (C1) et anglais professionnel requis ; toute autre langue constitue un atout Formation supérieure pertinente ou expérience équivalente Benefits Possibilité d’organisation du travail flexible Accès à des formations continues et opportunités de développement professionnel Environnement de travail collaboratif et international Exposition à des mandats clients variés et stratégiques

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