Talent Job Seeker
Sub-Gerente de Recursos Humanos
- directions_car Punta Cana
- work Full-time
About the position
Puesto: Subgerente de Recursos Humanos
Ubicación: Punta Cana, República Dominicana
Salario mensual: RD$95,000
Departamento: Recursos Humanos
Reporta a: Gerente de Recursos Humanos / Dirección General
Supervisa a: Especialistas de capacitación, analistas de desarrollo, equipo de soporte de RRHH
Objetivo del Puesto:
Diseñar e implementar estrategias de formación y desarrollo del talento humano, fortaleciendo las competencias del personal y promoviendo una cultura organizacional enfocada en el crecimiento, productividad y fidelización del talento. Actuar como soporte clave del Gerente de RRHH en la gestión integral de personas.
Responsabilidades Principales:
-
Elaborar el plan anual de capacitación, alineado con los objetivos estratégicos de la empresa.
-
Ejecutar programas de inducción, formación técnica y desarrollo de habilidades blandas.
-
Coordinar el proceso de evaluación del desempeño y gestionar acciones de mejora.
-
Implementar y dar seguimiento a planes de carrera y sucesión para el personal clave.
-
Medir la efectividad de las capacitaciones e implementar mejoras continuas.
-
Gestionar el presupuesto de formación, optimizando recursos e inversión.
-
Coordinar talleres de integración, liderazgo, cultura organizacional y clima laboral.
-
Apoyar procesos generales de RRHH como reclutamiento, bienestar, clima y relaciones laborales.
-
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales relacionadas al desarrollo humano.
Perfil Requerido:
-
Licenciatura en Psicología, Administración, Educación o afines.
-
Diplomado o maestría en Gestión del Talento, Desarrollo Organizacional o similar (deseable).
-
Mínimo 46 años de experiencia en áreas de capacitación y recursos humanos.
-
Experiencia previa gestionando personal y liderando programas de formación.
-
Conocimiento de metodologías de Detección de Necesidades de Capacitación (DNC).
-
Manejo de herramientas como Excel, PowerPoint, plataformas LMS y evaluación de desempeño.
-
Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva, orientación a resultados y trabajo colaborativo.
Indicadores de Éxito:
-
90% de cumplimiento del plan anual de capacitación.
-
85% de satisfacción en encuestas post-formación.
-
Implementación de al menos 2 programas de desarrollo de liderazgo por año.
-
Cobertura del 100% del personal en evaluaciones de desempeño.
-
Mejora sostenida de los indicadores de clima laboral relacionados con desarrollo profesional.
Punta Cana-
Place of work
Punta Cana
app.general.countries.Dominican Republic
About the company
Identifica el mejor Talento con Talent Job Seeker
Relevant places near
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
- Punta Cana
Job ID: 9500313
/ Ref: d804c544f781ffa1c00be59cfafb7194