Addetto/a risorse umane junior

Descrizione dell’azienda: Azienda attiva da anni nel commercio di prodotti alimentari e industriali. Ricerca una figura junior da inserire nell’ufficio HR che supporti la gestione operativa delle risorse umane e che cresca con il crescere dell’azienda. Attività: • Mansioni principali • Supporto alle attività amministrative del personale (contratti, presenze, documentazione) • Aggiornamento degli archivi digitali e cartacei dei dipendenti • Assistenza nella pubblicazione degli annunci di lavoro e screening dei curricula • Organizzazione dei colloqui di selezione e gestione delle comunicazioni con i candidati • Collaborazione alla pianificazione di corsi di formazione e attività di onboarding • Redazione di comunicazioni interne e supporto alla reportistica HR Requisiti: • Utilizzo di base del computer • Conoscenza della lingua italiana • Predisposizione al contatto con il pubblico • Orientamento al cliente • Capacità organizzativa • Attitudine al lavoro in team • Problem solving • Serietà professionale Offerta e benefit: • Tempo determinato o indeterminato • Full-time • Buoni pasto • Supporto allo sviluppo professionale • Computer aziendale • Retribuzione: 1300 - 1500 € al mese