Su questo annuncio di lavoro
Cerchiamo una persona per l’area Risorse Umane di un’attività di vendita al dettaglio, a supporto dei punti vendita e dei loro responsabili. Segui presenze, assenze, ferie e permessi; aggiorna i turni in base alle esigenze dei negozi. Prepara i documenti per assunzioni e proroghe e organizza i colloqui per le posizioni aperte. Usa Excel per controllare i prospetti delle presenze e segnala eventuali dati mancanti prima dell’invio all’ufficio paghe. A ottobre il lavoro dei negozi aumenta: mantieni il contatto con i responsabili e aggiorna le procedure per gli inserimenti previsti nel periodo pre-natalizio. Offerta e benefit: • Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750 € (CCNL Commercio) • Contratto a tempo determinato di 6 mesi, a tempo pieno • Buoni pasto • Formazione continua sulle procedure del personale • Inserimento previsto a novembre Requisiti: • diploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo amministrativo • conoscenza di Excel e dimestichezza con strumenti informatici • riservatezza nel trattare dati del personale e attenzione alle scadenze • esperienza non richiesta; valutiamo anche candidati alla prima esperienza • disponibilità a collaborare con responsabili di negozio e ufficio paghe Offriamo affiancamento sulle procedure operative. Gestisci ogni richiesta con chiarezza e porta a termine gli aggiornamenti entro le scadenze concordate. Sede di lavoro: Rovigo
Informazioni sull'azienda
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Retribuzione equa
Retribuzione equa e condizioni vantaggiose
Onboarding
Un avvio strutturato fin dal primo giorno
Un team affiatato
Rispetto e collaborazione aperta
Prospettive future
Un posto di lavoro sicuro con prospettive future
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