Ingénieur Digitalisation des Laboratoires / LIMS (H/F)

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels. DESCRIPTION DE POSTE Nous recherchons un Ingénieur Digitalisation des Laboratoires / LIMS (H/F) pour accompagner la mise en œuvre et l’évolution d’outils numériques au sein d’un environnement industriel réglementé, dans le secteur pharmaceutique. Vous interviendrez à l’interface entre les équipes métier, les laboratoires et les équipes informatiques, afin de garantir le bon fonctionnement, la conformité et l’optimisation des systèmes digitaux. Rattaché·e à votre responsable, vos missions principales seront les suivantes : Participer au déploiement et à l’intégration d’outils digitaux (LIMS, SAP) en environnement pharmaceutique. Réaliser et coordonner les tests, vérifications et validations des systèmes et de leur intégration avec les équipements de laboratoire. Assurer le support technique et fonctionnel, former les utilisateurs et rédiger les procédures associées. Gérer les données de référence et proposer des améliorations des outils. Garantir la conformité réglementaire, la traçabilité et l’intégrité des données, en lien avec les équipes IT et métiers. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+3 à Bac+5 en sciences, ingénierie ou domaine équivalent, et justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en environnement pharmaceutique ou réglementé. Vous disposez notamment de : Une expérience sur des systèmes LIMS et/ou SAP ; Une connaissance des tests, de la vérification et de la validation des systèmes informatisés ; Une maîtrise des enjeux de traçabilité, d’intégrité et de conformité des données ; Des compétences en support utilisateurs, formation et résolution de problèmes ; Un bon niveau d’anglais professionnel. Une expérience en gestion de projet et une connaissance des exigences ALCOA+ et 21 CFR Part 11 sont des atouts. Les raisons de nous rejoindre Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : L’accompagnement sur la montée en compétences Un écosystème pour sortir de votre zone de confort La possibilité de devenir associé L’engagement dans des projets associatifs Une politique dédiée à la parentalité Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.