About the position
L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une entreprise + une formation ! Intègre un groupe reconnu dans la restauration collective et les services à Nantes, où tu participeras à la dynamique RH d’une équipe impliquée dans l’acquisition de talents et la gestion de projets RH. Découvre un environnement stimulant, en lien direct avec les écoles et les candidats, pour te former sur le terrain et développer tes compétences RH. Rythme d’alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage Démarrage souhaité : dès que possible TES MISSIONS Tes missions si tu l’acceptes : Participer au processus complet de recrutement : rédaction et diffusion d’annonces, sourcing sur CVthèques, pré-qualifications téléphoniques, suivi des candidatures via l’ATS Alimenter et suivre les viviers de talents pour différents métiers Identifier et animer les partenariats avec les écoles cibles Représenter l’entreprise lors de forums emploi et salons étudiants Participer à la gestion de la mobilité interne et à l’administration des contrats d’apprentissage Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience TA FORMATION Établissement : école partenaire (Distanciel) Durée : 12 mois Formation : Bac+2 : Assistant ressources humaines Bac+3 : Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines TON APPRENTISSAGE Tu apprendras à : Rédiger et diffuser des offres d’emploi adaptées Utiliser un ATS et organiser le suivi des candidatures Développer des partenariats écoles et représenter l’entreprise lors d’événements Gérer l’administration RH et suivre les tableaux de bord Participer à la mobilité interne et à la gestion des contrats d’apprentissage LE PROFIL RECHERCHÉ Tu souhaites intégrer une formation en ressources humaines de Bac+2 ou Bac+3 Tu maitrises ou veux progresser sur Excel et Pack Office Tu as une bonne communication écrite et orale Tu es rigoureux, organisé et fiable Tu as envie d’apprendre et de t’investir dans une équipe RH Contrat d'apprentissage - 12 mois
About the company
Identifica el mejor Talento con Talent Job Seeker
Fair Compensation
Fair pay and attractive terms
Onboarding
A Structured Start from Day One
A supportive team
Mutual Respect and Open Collaboration
Future Outlook
A Secure Job with Growth Opportunities
Open application
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