About the position
Vacante: Gerente de Restaurante Escolaridad: Licenciatura en Administración, Gastronomía, Turismo, Hotelería o carrera afín. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años como Gerente o Encargado de Restaurante. Conocimientos: Administración y operación de restaurantes. Manejo de personal operativo (cocina, meseros, caja, etc.). Control de inventarios y costos. Atención y servicio al cliente. Manejo de proveedores. Supervisión de calidad en alimentos y servicio. Control de ventas y reportes administrativos. Manejo de indicadores y cumplimiento de metas. Funciones principales: Supervisar la operación diaria del restaurante. Coordinar y dirigir al equipo de trabajo. Garantizar la calidad en el servicio y alimentos. Controlar inventarios, insumos y pedidos a proveedores. Administrar horarios, incidencias y desempeño del personal. Asegurar el cumplimiento de normas de higiene y seguridad. Elaborar reportes de ventas y resultados. Implementar estrategias para incrementar ventas y mejorar la experiencia del cliente. Habilidades y Competencias: Liderazgo Organización y planeación Toma de decisiones Trabajo bajo presión Actitud de servicio Comunicación efectiva Resolución de conflictos Actitudes Personales: Proactivo(a) Responsable Honesto(a) Comprometido(a) Orientado(a) a resultados Sueldo: $25,000.00 a $30,000.00 mensuales Forma de pago: Quincenal Prestaciones: De ley Apoyo de comedorAbout the company
Identifica el mejor Talento con Talent Job Seeker
Faire Vergütung
Faire Bezahlung und attraktive Konditionen
Onboarding
Strukturierter Start von Tag eins an
Kollegiales Team
Wertschätzung und offenes Miteinander
Zukunftsperspektive
Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive