Talent Job Seeker

Analista de Sustentação Pleno – Sistema Senior

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About the position

Analista de Sustentação Pleno – Sistema Senior Analista de Sustentação Pleno com experiência em sistemas da Senior Sistemas para atuar no suporte e evolução de soluções corporativas, garantindo a estabilidade e eficiência dos sistemas utilizados pelas áreas de negócio. Responsabilidades Atuar na sustentação e suporte de sistemas da plataforma Senior (ERP e/ou Gestão de Pessoas). Realizar análise e tratamento de incidentes, problemas e requisições de usuários. Identificar causas de erros sistêmicos e propor soluções corretivas ou melhorias. Realizar parametrizações e ajustes funcionais nos sistemas Senior. Monitorar integrações entre sistemas corporativos e apoiar na resolução de falhas. Participar de testes e validações de atualizações, patches e novas versões dos sistemas. Apoiar usuários na correta utilização das ferramentas e processos sistêmicos. Documentar procedimentos, soluções aplicadas e base de conhecimento. Interagir com times internos de TI e com o suporte da Senior Sistemas quando necessário. Requisitos Experiência prévia com sustentação ou suporte em sistemas Senior . Conhecimento em módulos da plataforma Senior (ERP, Gestão de Pessoas / RH / Folha, ou similares) . Experiência com análise e resolução de incidentes e suporte a usuários . Conhecimento em consultas SQL e análise de dados . Experiência com integrações entre sistemas corporativos . Boa comunicação para interação com áreas técnicas e de negócio. Diferenciais Conhecimento em LSP (Linguagem Senior de Programação) . Experiência com customizações e parametrizações avançadas na plataforma Senior. Vivência com ferramentas de ITSM / gestão de chamados . Experiência em ambientes corporativos com ERP ou sistemas críticos de negócio . Formação Ensino superior completo ou em andamento em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Análise de Sistemas ou áreas correlatas .

Place of work

Talent Job Seeker
State of São Paulo
app.general.countries.Brazil

About the company

group 51-200 category Personnel Services

Identifica el mejor Talento con Talent Job Seeker

Faire Vergütung

Faire Bezahlung und attraktive Konditionen

Onboarding

Strukturierter Start von Tag eins an

Kollegiales Team

Wertschätzung und offenes Miteinander

Zukunftsperspektive

Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive