Talent Job Seeker

Ingénieur Cybersécurité (H/F)

  • location_on Île-de-France
  • work Full-time

About the position

En tant qu' Ingénieur Cybersécurité , vos responsabilités incluront : Analyse des vulnérabilités : Identifier, évaluer et corriger les vulnérabilités au sein des infrastructures et applications critiques. Mise en place des solutions de sécurité : Déployer des outils tels que des pare-feux, IDS/IPS, proxy, systèmes de détection d'intrusion ou solutions anti-malware. Gestion des incidents : Participer à la détection, l’analyse et la résolution des incidents de cybersécurité (DFIR, forensic). Sécurisation des infrastructures : Mettre en place des politiques de sécurité (IAM, segmentation réseau, audits). Tests de pénétration : Réaliser des audits de sécurité et des pentests pour identifier les failles potentielles. Conformité et veille réglementaire : S'assurer que les systèmes sont conformes aux normes (RGPD, ISO 27001, NIS) et aux exigences légales. Sensibilisation des utilisateurs : Former et sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques en matière de cybersécurité. Veille technologique : Suivre les dernières tendances en cybersécurité et Profil recherché : Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent en cybersécurité, informatique ou télécommunications. Expérience requise : Minimum 3 ans d’expérience dans un rôle similaire. Compétences techniques clés : Sécurité des réseaux : Pare-feux (Palo Alto, Fortinet), VPN, IDS/IPS. Systèmes d'exploitation : Linux (RHEL, Ubuntu), Windows Server. Sécurité applicative : OWASP, Pentesting, analyse de code sécurisé. Gestion des identités (IAM) : Active Directory, solutions SSO/MFA. Outils de sécurité : SIEM (Splunk, QRadar), EDR (CrowdStrike, SentinelOne). Standards et certifications : ISO 27001, RGPD, NIST, PCI-DSS. Langages de scriptin g : Python, Bash, PowerShell. Maîtrise des bonnes pratiques en cryptographie et gestion des clés .

Place of work

Talent Job Seeker
Île-de-France
app.general.countries.France

About the company

group 51-200 category Personnel Services

Identifica el mejor Talento con Talent Job Seeker

Faire Vergütung

Faire Bezahlung und attraktive Konditionen

Onboarding

Strukturierter Start von Tag eins an

Kollegiales Team

Wertschätzung und offenes Miteinander

Zukunftsperspektive

Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive